「熱情」很多時候會跟「力量」連結，用來推動一些事情。但是這種熱情本身經常是短暫的、爆發性的。一件事真的要能永續，就不能過度依賴熱情。否則到最後自己燒光了都沒改變任何事。
所有看起來有熱情而且能夠持續的事都有個基本條件：你真心享受自己做的事而且做得很好。重點是為了自己，純粹的享受。不是奮力燒盡自己，更不是甘願受苦。
你需要的是智慧與膽識。你得找得到最適合你做、只有你做得最好、而且你喜歡做的事，在享受這件事的同時也可以順便為別人創造價值。為自己做的事才能永續。熱情只是副產品。不要一直想著用熱情去推動事情。
世間事不是利他就是交易，前者罕見。所以一直講自己「多有熱情多想助人」聽起來很假，就算是真的也很快會燒完。當然交易不見得是錢，但你總得想清楚你創造的價值要為你交易到什麼，讓你可以維持下去。
理想的情況是，這個價值能夠轉換為價格，讓這件事能夠有可持續性：你喜歡你做的事，這件事滿足了一群人的需求，你也從中獲得資源繼續做這件事。當然資源也可能來自贊助或政府補助，但都不穩定。有健康的商業模式才能永續經營，你也才會持續精進對需求的掌握，以及修正與驗證解決方案。
熱情是果，不是因。你做的事讓你實現天賦，就會做得好，就會有熱情。那些帶著熱情去做不適合自己的事的人，熱情很快會熄滅，而且一輩子都做不好。
你本來就不該直接對工作或任何任務有熱情。應該要有熱情的是你的人生。你能足夠了解自己與世界，在自我和世界的交集中同時實現自我與影響世界。工作只是這個交集的一部分，只是沾你人生熱情的光。
當你真心想做一件事，全世界都……未必會來幫你。如果這事真的很蠢的話。不要再鼓勵盲目的熱情或或勇氣了。你要敢冒險。但也要有智慧。尤其現在很多人以為自己展現了追逐趨勢的熱情，實際上只是逃避現實的焦慮。
最持久的熱情一定是百分之百為了自己，然後再順便感染一路上遇到的人。而且會比那些不真的認識自己、不真的知道自己適合或不適合做什麼的人做得更好。